SDG 05 ジェンダー平等を 実現しよう ジェンダー平等を達成し、すべ ての女性及び女児の能力強化を 行う ダイバーシティ・インクルージョン 推進センター主催の講演会を開催 Point ・ダイバーシティを尊重し、 ジェンダーの平等を促進 する啓発活動 ダイバーシティ・インクルージョン推進センター主催の「体験的ダイバーシティ論～ 真の多様性を問う～」と題した講演会が、2022年6月23日（木）にオンラインで 開催 され、学内外より多くの方が参加しました。 昭和女子大学理事長顧問で トライウォールグループ取締役会長兼CEOを務める鈴木雄 二氏が、これまで のご自身の体験を通じて得た多様性の考え方、日本を多様化させる 様々な取り組みを紹介していただきました。 創価女子短期大学の学生が立案した 「働く女性のウェルネス向上事業」が 東京都予算案に計上 Point ・働く女性の健康に関する 普及啓発について研究 創価女子短期大学の青野ゼミで は、東京都に対して4つの事業提案を行い、都民投票に おいて得票第２位で 事業化対象候補として選定されていた「働く女性のウェルネス向 上」の提案が、東京都の令和5（2023）年度事業として予算案に計上されました。同 短期大学の学生（国際ビジネス学科2年 中野菜摘さん、森本美里さん）は、ゼミの活 動の中で 、女性のエンパワーメントの一環として、SDGsで 掲げ られた社会課題を自分 事にするために、SDGsに関連する諸問題（働く女性の健康に関する普及啓発）につい て研究調査を進めてきました。その上で 、今回、本制度を利用した事業提案に取り組 みました。
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